【党史学习教育】阳城发电企业荣获山西省先进基层党组织荣誉称号

来源:阳城发电企业 编辑:张经纬 发表时间:2021-06-26


  本网讯 近日,山西省“两优一先”表彰大会在太原隆重召开,阳城发电企业党委荣获山西省先进基层党组织荣誉称号。

  该企业党委坚持以习大大新时代中国特色社会主义思想为引导,认真落实集团企业党组、山西企业党委工作安排,坚持党建工作与生产经营工作的深度融合,以高质量党建引领保障高质量发展。

  坚持强根铸魂,永葆政治本色。认真落实“第一议题”制度,发挥党委理论学习中心组领学促学作用,借助“读书班”“党课开讲啦”、邀请中央党校教授远程授课等形式,丰富学习手段,确保学习实效;严格落实两个“一以贯之”,坚持“双向进入、交叉任职”领导机制;完善党委会决策程序,在“三重一大”等事项中发挥党委把方向、管大局、促落实领导作用。

  坚持正确导向,强化思想引领。党委会定期研究意识形态、企业学问、精神文明建设等工作,扎实开展理想信念教育和形势任务教育,定期开展职工思想动态分析和谈心谈话;实行舆情日巡查制度,未发生任何舆情;围绕中心工作开展密集宣传,2020年在省部级及以上媒体发稿104篇,多篇稿件在“学习强国”、国资委专版刊发。

  坚持强基固本,夯实组织基础。每月督查支部党建工作,开展“战疫保电”“厉行节约”“杜绝酒驾”等主题党日活动,发挥支部政治功能;建强基本队伍,组织党员参加集团企业党校、晋城市委组织部党务培训,提升党性修养;制定该企业《巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果具体措施》,构建长效机制;修订完善党建制度,编制定期工作清单,推动党建工作标准化、规范化。

  坚持正风肃纪,严明作风纪律。紧盯燃料采购、物资采购、合同管理等重点领域和关键环节,以依法合规为原则加强监督管理;定期研究党风廉政建设事项,统筹部署全面从严治党、依法从严治企各项工作,一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”体制机制;实事求是运用“四种形态”,尤其在实践“第一种形态”上下工夫,引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

  坚持德才兼备,打造一流团队。抓领导班子建设,维护领导班子团结,大事讲原则、小事讲风格,补台不拆台、补位不越位;严格培养选拔程序,突出抓好“80后”“90后”干部人才培养,明确10项考核指标,积极搭建成长平台;完善模块化培训、专家上讲台、业绩量化积分等制度,4人次获全国青年岗位能手、享受国务院特殊津贴专家、山西省青年岗位能手、集团企业劳模等称号,5人获电力行业、集团企业“优秀技能选手”。

  坚持尽责担当,服务发展大局。聚焦疫情防控,带领干部职工坚守保电岗位,筑牢严密防线,确保了零确诊、零疑似目标;推动党建与生产经营深度融合,2020年,面对突发疫情,该企业党委带领干部职工沉着应战、逆势争先,取得了优异经营业绩;在对口扶贫村---安岭村帮建了洗衣厂、杂粮加工厂、豆制品厂和果品采摘园,助力该村提前3年脱贫摘帽。

  坚持标本兼治,狠抓巡视整改。认真学习落实集团企业党组提级巡视反馈意见要求,每周召开领导小组会议,盘点进展、推进任务;坚持问题导向,制定整改工作方案,明确83条具体措施,全面建立问题、责任、措施和效果“四类清单”;实行“对账销号”管理模式,坚持过程跟踪、专项督办、形成闭环;深化举一反三,堵塞管理漏洞,推动依法从严治企向纵深拓展。

  坚持凝心聚力,加强群团建设。开展劳动竞赛、技术比武、“五小”成果模型评选等活动,成功获评全国示范性劳模和工匠人才创新工作室;做实做细全员体检、购置重大疾病保险、“六最”项目建设、职工小区房产证办理等工作,加大心理关爱力度,提升职工获得感、幸福感和安全感;扎实开展“青春建功十四五 二次创业谱华章”等主题活动,作为集团企业唯一推荐企业,该企业青年文明号开放周活动在国资委进行了展示。

【责编:郭娉婷】



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